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永定區(qū)創(chuàng)新衛(wèi)生院管理制度一年為民讓利200萬
更新時間:2017-12-09 13:09:21 來源:qugla.com 編輯:本站編輯 已被瀏覽
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張家界訊 去年以來,永定區(qū)衛(wèi)生局創(chuàng)新工作思路,推行衛(wèi)生院管理“五項”制度,實現(xiàn)了社會、經濟效益雙贏。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院均扭虧為盈,實現(xiàn)業(yè)務總收入3468.64萬元,固定資產總值4648.38萬元,與上年同期增長22.1%和64.1%,為群眾讓利共200多萬元。 該局制定的“五項”新制度即:領導包院制度,實行班子成員、股室長及區(qū)直醫(yī)療機構負責人包院管理制度,做到任務分配到單位,責任具體到個人。院長碰頭制度,衛(wèi)生院長堅持每兩個月碰頭一次,及時匯報,交流經驗并安排落實下階段工作任務。專家指導制度,從區(qū)直醫(yī)療單位抽調具備副高資質的醫(yī)護人員組成專家?guī)?,開展定期或不定期檢查指導,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。單位述職制度,召開單位領導述職會議,檢驗領導班子,股室長及區(qū)直醫(yī)療單位負責人的履職情況??偨Y講評制度,及時邀請相關部門領導、衛(wèi)生院干部職工及社會各界群眾進行總結講評,傾聽群眾意見,廣納職工心聲,總結成績,找出不足。.............. |
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